Tout l’art d’une politique innovante, créatrice de sens et d’idéal est d’être anticipative et anticipatrice, de voir au-delà du présent. Et rien n’est plus difficile, plus ardu s’agissant de la politique de l’emploi, du travail et de la concertation sociale, fondement structurel de toutes les sociétés démocratiques et des identités sociales. Et comme tout processus humain et sociétal, il n’échappe pas au conflit.

Nicolas Machiavel, en son temps, recommandait aux princes qui gouvernaient de «considérer les discordes non seulement présentes, mais celles à venir, et mettre toute son industrie à faire obstacles à ces dernières : parce que prévues de loin, on y peut facilement remédier, mais si l’on attend qu’elles se rapprochent, le remède ne vient plus à temps, parce que la maladie est devenue incurable. (…). Au début, le mal est difficile à reconnaître et facile à soigner, mais
avec le temps, si on ne l’a ni reconnu ni soigné au début, il devient facile à reconnaître et difficile à soigner. Ainsi en va-t-il dans les affaires de l’Etat, parce que si l’on reconnaît de loin - ce qui n’est donné qu’à un sage – les maux qui naissent en lui, ils guérissent vite ; mais quand, faute de les avoir reconnus, on les laisse croître de sorte que tout un chacun les reconnaît, il n’y a plus de remède ».