Diversité & RSE

La responsabilité sociétale des entreprises est la prise en compte – nécessaire – par l’entreprise de l’impact social, économique et environnemental de ses modes de production et de fonctionnement.

Au sein de la politique entrepreneuriale, la diversité est un outil d’égalité de traitement au service de l’intégration de tous et toutes sur le marché du travail.

Le think & do tank POUR LA SOLIDARITÉ – PLS, qui observe et dissémine les meilleures pratiques en matière de RSE et diversité au niveau européen, a introduit le concept de mécénat de compétences en Région bruxelloise et accompagne des acteurs privés et publics dans l’implémentation de pratiques innovantes.

Actualités

50 employeuses et employeurs engagé·e·s contre les violences conjugales !

C’est avec une grande fierté que nous annonçons que le Réseau CEASE a atteint un nouveau cap en rassemblant désormais 50 membres ! Cette croissance témoigne de l’engagement croissant des entreprises et organisations à agir concrètement contre les violences conjugales.

Le mentorat comme levier pour l’insertion pro des jeunes

Le 23 avril le webinaire « Le mentorat comme levier pour l’insertion professionnelle des jeunes » marquait officiellement le lancement du projet Boost-Avenir. Ce projet vise à favoriser l’insertion socioprofessionnelle des jeunes sur la zone transfrontalière entre les Hauts-de-France et la Wallonie, grâce au mentorat.

Retour sur les journées transnationales de CAPSE

Il y a deux semaines, les partenaires du projet Erasmus+ CAPSE se sont réuni·e·s à Bordeaux pour deux journées intenses de travail, de réflexion et d’échange.

Devenez mentor avec MentorYou et aidez un·e jeune à trouver sa voie !

En Belgique, en 2023, 9,6 % des jeunes âgé·es de 15 à 29 ans ne travaillaient pas et ne suivaient ni enseignement ni formation. Ces jeunes, appelés NEETs (Not in Employment, Education or Training), risquent l’exclusion sociale et rencontrent des difficultés à trouver un emploi sans accompagnement. C’est là que MentorYou intervient !

Vers un accueil plus inclusif des familles : PLS vous accompagne avec le label Kids Friendly

Et si les démarches du quotidien devenaient plus simples pour les parents ? C’est l’ambition du label Kids friendly, une reconnaissance officielle de la région bruxelloise portée par equal.brussels qui valorise les structures facilitant l’accueil des familles avec enfants.

Repenser l’autodétermination des personnes en situation de handicap

Lancement du projet transfrontalier belgo-français RAAVI pour faire collaborer des personnes en situation de handicap, leurs accompagnateurs et accompagnatrices, des directions des organismes et services d’accompagnement, des universités, des autorités de financement pour proposer une nouvelle approche de l’autodétermination des personnes en situation de handicap.

Observatoire européen de la diversité

Découvrez notre plateforme d'information et de veille stratégique de la Diversité à destination des professionnels, des décideurs publics et des particuliers.

Publications

Rapport d’activités 2024

Activités, évènements, chiffres, photos… POUR LA SOLIDARITÉ-PLS dévoile son rapport d’activités 2024.

Un guide méthodologique pour favoriser l’égalité de genre dans l’économie sociale

Dans le cadre du projet européen CAPSE – Collective Action for Parity in the Social Economy, un nouveau guide méthodologique voit le jour pour accompagner les dirigeant·es de l’économie sociale (ES) vers plus de parité dans leurs instances.

Le Répertoire des Parents (Solos)

Ce guide, élaboré par des mamans solos pour d’autres parents, recense les meilleures adresses et bons plans dans les domaines de la culture, du sport et de l’enseignement.

Implication des entreprises dans la lutte contre les violences faites aux femmes : un focus sur les violences conjugales

Pour la Solidarité met à jour son étude sur l’implication des entreprises dans la lutte contre les violences faites aux femmes (VFF) en portant un regard particulier sur les violences conjugales (VC)

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Être maman solo : quand la précarité rencontre les stéréotypes de genre

Dans cette note d’analyse POUR LA SOLIDARITÉ-PLS explore les réalités complexes de la monoparentalité en Belgique, et particulièrement la précarité à laquelle font face les mamans solos.

ed-2024-pacte_asile_et_migration-1

Le nouveau pacte sur l’asile et la migration : un défi majeur pour les valeurs européennes

« On ne peut pas accueillir toute la misère du monde ». Cette phrase porte en son sein l’argument ultime de tout débat sur l’immigration, que ce soit en Belgique, en France ou ailleurs en Europe. Pourtant, comme le soulignent Pierre Tevanian et Jean Charles Stevens dans leur essai commun, elle ne fait sociologiquement pas sens. Elle incarne en effet le symbole de décennies de préjugés et d’incompréhension des phénomènes migratoires, dans leur diversité et leur complexité. 

Projets

BOOST AVENIR : naviguez avec confiance grâce au mentorat

Le projet BOOST AVENIR a pour mission de favoriser l’insertion socioprofessionnelle des jeunes âgé·e·s de 15 à 25 ans à travers le mentorat, en développant des outils innovants. Le projet relève d’une collaboration transfrontalière entre deux territoires : la région Hauts-de-France et la région Wallonne.

EGAL’ ASSO : L’égalité de genres dans les associations

Financé par le programme Erasmus+ de l’Union européenne, le projet Égal’Asso vise à améliorer l’accompagnement des changements de pratiques internes et externes en matière d’égalité de genre des associations entre 0 et 25 salarié·es.

RAAVI – Autodétermination et handicap

Le projet RAAVI – Repenser l’Autodétermination, Agir pour une Vie Inclusive – a pour mission de contribuer au changement des pratiques professionnelles et organisationnelles pour créer un environnement favorable à l’autodétermination des personnes en situation de handicap. Le projet relève d’une collaboration transfrontalière entre trois Régions : les Hauts-de-France, la Flandre et la Wallonie.

Mentorat vers l’emploi dans la Région de Bruxelles-Capitale : MentorYou

MentorYou est un projet d’accompagnement, entièrement gratuit, pour les chercheur.euse.s d’emploi de la région de Bruxelles Capitale.

APIA : formation sur l’alimentation des personnes autistes

Coordonné par Les Insatiables (Groupe SOS, France), le projet Erasmus+ APIA, dont POUR LA SOLIDARITÉ-PLS est partenaire, vise à améliorer les connaissances théoriques et techniques des professionnel·le·s accompagnant·e·s concernant la nutrition des adultes autistes afin qu’ils/elles soient davantage en mesure de les accompagner dans leur alimentation ainsi que de favoriser leur bien-être et leur autonomie.

CAPSE – L’égalité de genre dans les instances dirigeantes de l’ESS

Coordonné par ESS France, le projet Erasmus+ CAPSE (Collective Action for Parity in Social Economy), dont POUR LA SOLIDARITÉ-PLS est partenaire, vise à atteindre plus d’égalité entre les femmes et les hommes au sommet des instances dirigeantes de l’économie sociale et solidaire. 

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