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Dans les années 60 et 70, les mouvements féministes contenaient en eux les germes des luttes contemporaines, à quelques exceptions près… Alors que les femmes noires européennes étaient encore reléguées à l’arrière-plan, leurs voix se font de plus en plus entendre aujourd’hui grâce à une mise en valeur d’une lutte féministe intersectionnelle.
MentorYOU est un projet de responsabilité sociétale qui s’inscrit dans le contexte d’une collaboration modèle entre PLS, l’IBEFE Hainaut Sud et le Centre régional d’intégration de Charleroi (CRIC). MentorYOU a pour vocation de lutter contre le chômage des personnes d’origine étrangère, faciliter l’accès à la formation et sensibiliser le monde de l’entreprise en matière de diversité en Belgique.
Dans le cadre de la manifestation « La ville aux 1000 visages » de la commune wallone de Saint Ghislain, se tiendra mardi 27 mars prochain une conférence sur le sujet de l’intériorisation des discriminations face à la recherche d’emploi. Françoise Kemajou, administratrice-déléguée POUR LA SOLIDARITÉ y partagera l’avancée des recherches PLS en matière d’auto-discrimination et en particuler un outil d’empowerment innovant mis au point en 2017.
MentorYOU est un projet d’accompagnement de chercheur.euse.s d’emploi d’origine étrangère dans la région de Charleroi. Piloté par PLS, le projet est financé par le Fonds Mestdagh – pour une société pleine d’opportunités – géré par la Fondation Roi Baudouin.
Le projet Brux’ALL se concrétise en ce début d’année en proposant deux formations à l’outil « Dépasser l’intériorisation des discriminations face à la recherche d’emploi » aux associations partenaires bruxelloises.
Le projet YARIM – Youth And Religion In social Mediation – ambitionne de développer des solutions innovantes au profit des acteurs de la jeunesse afin d’aborder le fait religieux dans leur pratique et d’encourager un dialogue actif avec leurs jeunes publics. Financé par le programme Erasmus + de la Commission européenne, le projet est mis en place par des partenaires de six États membres.
Dès 2018, un vaste public de personnes susceptibles d’être victimes de discriminations face à l’emploi (genre, origine, âge, orientation sexuelle, handicap) pourra bénéficier d’un outil innovant d’empowerment. En effet, POUR LA SOLIDARITÉ et son partenaire Awsa-Be s’apprêtent à dispenser des formations aux professionnel-le-s de 4 associations de terrain afin de leur permettre d’utiliser cet outil dans le cadre de leurs activités.
À la suite du projet Brux’Elles coordonné par le think & do tank POUR LA SOLIDARITÉ – PLS de 2016 à 2017, le Gouvernement bruxellois a choisi de soutenir le projet Brux’ALL qui permettra une réelle dissémination de l’outil d’empowerment créé. Quatre associations de terrain aux publics diversifiés (femmes, jeunes, malentendant-e-s, personnes socialement dévaforisées) seront formées et accompagnées par PLS et son partenaire Awsa-Be vers l’appropriation de cet outil.
#BalanceTonPorc, #MeToo, #MoiAussi, les hashtags pleuvent sur Facebook et Twitter et la parole se libère : des milliers de femmes déclarent avoir subi harcèlement, agression sexuelle ou viol. La presse et les hommes semblent tomber des nues ! Aura-t-il fallu attendre une marée de posts virtuels pour qu’enfin cette violence sexiste quotidienne soit reconnue ?
Après une collaboration fructueuse d’un an menée de l’automne 2016 à 2017, la conférence du 29 septembre dernier est venue clôturer le projet Brux’Elles visant à lutter contre l’intériorisation des discriminations.
