Thématique : RSE & diversité

Publication

Travail illégal des migrants

Études & Dossiers, RSE & Diversité, septembre 2007

 
Projet

Brussels Job Marathon 2011 : Inscrivez une équipe aux couleurs de votre entreprise !

Initiative de Bea Diallo, échevin de l’Emploi de la Commune d’Ixelles. Le Brussels Job Marathon 2011 est une course de 4.2 km autour des étangs d’Ixelles. Des équipes mixtes composées de salarié/e/s d’entreprise et de chercheur/euse/s d’emploi de la Région de Bruxelles-Capitale prennent le départ pour une même destination : l’emploi et le fun !
Actualité

2012 : Osons encore et toujours le parrainage !

MentorU, notre projet de parrainage poursuit son chemin vers toujours plus de motivation de la part des salariés volontaires qui souhaitent accompagner des hommes et des femmes dans leur recherche d’emploi.
Actualité

Devenez mentor et accompagnez un/e chercheur/euse d’emploi !

Vous êtes salarié/e d’une entreprise et vous souhaitez mettre vos compétences au service d’une recherche d’emploi ? MentorU recrute des mentors (f/h) !

Actualité

Lancement du projet « Gender Balance Power Map » à Bucarest

Du 16 au 18 septembre 2014 à Bucarest , Pour la Solidarité – PLS a co-organisé avec la Fondation Pact le séminaire de lancement du projet européen Gender Balance Power Map, financé dans le cadre du programme Progress de la DG Justice.

Projet

CARVE : les entreprises contre les violences sexistes

Le projet « CARVE – Companies Against Gender Violence » vise à lutter contre les violences à l’égard des femmes dans cinq pays européens et à sensibiliser aux pratiques innovantes mises en place par les entreprises. 
Actualité

Les “Roms” dans l’Union européenne : enjeu d’inclusion sociale

Les bilans des ONG sont unanimes : les violences racistes envers les Roms sont en augmentation, entretenant un climat de défiance à l’égard de ces populations déjà particulièrement stigmatisées. La répartition transnationale des Roms sur divers territoires nationaux justifie une intervention communautaire en la matière. Dans ces deux Notes d’analyse, POUR LA SOLIDARITÉ – PLS revient sur le sujet.
 
Projet

Gender Balance Power Map

Le projet européen « Gender Balance Power Map – Co-inspiration between social and classic enterprises on access to decision making » mené par un consortium de partenaires dans six pays européens, vise à promouvoir l’accès des femmes aux postes à responsabilité dans les entreprises classiques ET sociales.
Publication

Le développement de la responsabilité sociale des entreprises au niveau local et régional

Note d’analyse, RSE & Diversité, Février 2006
Actualité

La SDRB soutient le Brussels Job Marathon 2011 et répond à quelques questions…

La Société de Développement pour la Région de Bruxelles-Capitale (SDRB) est une institution publique pararégionale active dans deux domaines : l’expansion économique et la rénovation urbaine. En accord avec sa vocation de soutenir le développement économique et l’emploi de la Région de Bruxelles-Capitale, elle a rejoint le Brussels Job Marathon 2011 en devenant partenaire. Pour la Solidarité – PLS, co-organisateur de l’événement, en a profité pour connaître, à travers une petite interview, le point de vue de la SDRB sur le sujet.

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