Comprendre, Relier et Accompagner pour Agir !
Contact pressecommunication@pourlasolidarite.eu
Expertise au service d’actrices et d’acteurs tant public⸱que⸱s que privé⸱e⸱s engagé⸱e⸱s dans la solidarité.
Si l’intersectionnalité est traditionnellement mobilisée pour analyser la convergence des oppressions systémiques, elle permet aujourd’hui de saisir un autre phénomène : la convergence des discours de haine.
« On ne peut pas accueillir toute la misère du monde ». Cette phrase porte en son sein l’argument ultime de tout débat sur l’immigration, que ce soit en Belgique, en France ou ailleurs en Europe. Pourtant, comme le soulignent Pierre Tevanian et Jean Charles Stevens dans leur essai commun, elle ne fait sociologiquement pas sens. Elle incarne en effet le symbole de décennies de préjugés et d’incompréhension des phénomènes migratoires, dans leur diversité et leur complexité.
Chaque année, le 20 juin marque la Journée mondiale des réfugié·e·s, destinée à visibiliser et à rendre hommage aux personnes qui ont été contraintes de fuir leur pays. Depuis 2014, plus de 25 000 (!) personnes sont mortes en tentant de traverser la Méditerranée, selon l’Organisation internationale pour les migrations (OIM)¹. Ces drames à répétition ne suscitent plus beaucoup d’émotions et d’intérêts en Europe. Pourtant, le manque criant d’aide apportée à ces personnes et leurs embarcations de fortune continue de coûter de nombreuses vies humaines.
Le 27 juin 2023, venez nombreux·ses pour discuter des opportunités et des défis de la collaboration interprofessionnelle dans l’accueil et l’inclusion des mineurs étrangers non accompagnés (MENA).
Le Mouvement contre le racisme, l’antisémitisme, et la xénophobie – MRAX – organise cette année la 6ᵉ édition de son concours Ma plume contre le racisme sur le thème « Sport, racisme et discrimination’’, en partenariat avec POUR LA SOLIDARITÉ-PLS. Le but est de libérer la parole des élèves et des professeur·e·s sur cette problématique.
Dans ce 99ᵉ numéro de La lettre de l’asile et de l’intégration consacrée aux réalités vécues par les personnes exilées LGBTI+, France Terre d’asile dédie un article au projet européen Rainbow Welcome.
Le travail du projet Rainbow welcome! se conclut avec la publication d’un document d’orientation politique à destination des autorités européennes et nationales, mais aussi des centres d’accueil et d’hébergement. Ce policy paper permet à la fois de revenir sur l’ensemble du projet, ses réalisations et ses conclusions ainsi que d’adresser des recommandations concrètes aux différent·e·s acteur·rice·s impliqué·e·s dans l’accueil des demandeur·euse·s d’asile et des réfugié·e·s LGBTQIA+.
Le travail du projet Rainbow welcome! se conclut avec la publication d’un document d’orientation à destination des autorités européennes et nationales, mais aussi des centres d’accueil et d’hébergement. Ce policy paper permet à la fois de revenir sur l’ensemble du projet, ses réalisations et ses conclusions ainsi que d’adresser des recommandations aux différents acteur·rice·s impliqué·e·s dans l’accueil des demandeur·euse·s d’asile et des réfugié·e·s LGBTQIA+.
Le mois d’octobre 2022 a marqué le cinquième anniversaire de la popularisation du mouvement #MeToo sur les réseaux sociaux. C’est derrière cette expression, née en 2007 de l’action de la militante Tarana Burke et médiatisée dix ans plus tard, que des millions de femmes dans le monde ont dénoncé les agressions ou harcèlements sexuels dont elles ont été victimes. À la veille de la journée internationale pour l’élimination des violences sexistes et sexuelles à l’égard des femmes, POUR LA SOLIDARITÉ-PLS se demande quels ont été les effets de cette vague de libération de la parole ?
Le consortium Rainbow Welcome vient de publier un guide pratique à destination des travailleur·euse·s sociaux·ales et des acteur·rice·s de terrain en contact avec des réfugié·e·s et demandeur·euse·s d’asile LGBTQIA+. Ce guide, disponible en 6 langues, est divisé en trois parties : rappel des aspects juridiques généraux encadrant la demande d’asile, la question des communautés LGBTQIA+, et l’accompagnement et la réponse à leurs besoins spécifiques.
